校園快訊

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                                  呂梁市藝術學校關于巡察整改情況的通報

                                  作者: 發布于:2020/8/19 15:41:57 點擊量:



                                  根據市委統一安排部署,2019年9月29日至12月31日,市委第六巡察組對呂梁市藝術學校進行了政治巡察。2020416日,市委巡察組向呂梁市藝術學校反饋了巡察意見。按照黨務公開原則和巡察工作有關要求,現將巡察整改情況予以公布。

                                  一、提高政治站位,層層壓實整改工作

                                  (一)提高思想認識。416日召開巡察情況反饋后,校班子高度重視,認真學習領會貫徹巡察組反饋意見和巡察反饋會上市政府張建國副秘書長及市紀委梁俊蘭常委講話精神,先后于4月21日、27日連續多次專題會議研究安排落實整改工作和制定整改方案。通過廣泛深入學習領會和自我對照分析,進一步提高了思想認識,增強了信心決心,全體班子成員表示要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,全面貫徹新時代黨的建設總要求,以“四個意識”為政治標桿,以黨章黨規黨紀為尺子,突出堅持黨的領導,加強黨的建設,聚焦全面從嚴治黨,提高政治站位,增強政治覺悟,強化政治擔當,旗幟鮮明講政治,以最堅決的態度、最務實的作風,自覺對號入座、主動認領責任、深入剖析檢查、深入查擺問題,堅持在學習中改、在事業單位改革中改、在建章立制中改,不折不扣抓好巡察組反饋意見的整改,進一步增強自覺性壓實工作責任,扎實做好巡察"后半篇"文章,確保整改工作取得實實在在的成效。

                                  (二)加強組織領導。為確保整改工作取得實效,校班子集中研究修改完善審議學?!堵鋵嵤形膊炝M反饋意見整改方案》和“三清單”,成立學校落實市委巡察六組反饋意見整改領導小組。書記、校長楊志明同志任組長,副校長張文斌、杜建勇任副組長,成員各科室負責人。領導小組負責研究整改工作中的重大事項,統籌推進全校巡察整改工作。領導小組下設辦公室,辦公室設在校辦公室,辦公室主任由杜建勇同志兼任,成員從各科室抽調。具體負責領導小組的日常組織協調和與上級相關部門的對接聯絡工作,落實領導小組交辦的各項任務,進一步壓實工作責任,519日召開專門會議進行安排部署整改實施工作。

                                  (三)細化工作任務。校班子對照巡察反饋問題,將反饋意見的5個方面12個問題,細化分解為29項具體整改內容,逐一制定整改措施,明確整改責任領導、責任單位、整改內容、整改措施、責任人、整改時限,以呂藝〔2020〕5號印發《落實市委巡察六組反饋意見整改方案》,建立“三清單”臺賬,涉及的整改問題分解到3名責任領導、9個責任單位9名具體人員,確保整改工作責任到人,按照問題清單有序推進整改。

                                  (四)加強整改督促落實。校班子成員按照《整改方案》的總體部署,認真對照“三清單”,結合分管工作和各自分解任務,各司其職,密切配合,親自協調安排,跟蹤了解進展,督促落實整改事項,發現問題解決問題,有效推進了各項任務的落實。

                                  (五)總結經驗建立長效機制。在抓好整改、解決問題的同時,及時總結整改經驗,深化成果運用,針對巡察組指出的問題,堅持以點帶面,舉一反三,結合學校實際對缺失的相關制度、規定進一步健全完善,補齊短板。目前,學校制定完善了《關于進一步加強和規范黨內組織生活的若干制度》等19個制度,形成了制度規范行為,管人、管事的長效機制。

                                  二、巡察反饋意見整改落實情況 

                                  目前,學校細化分解的29項問題,已整改28項,其中已整改需長期堅持的20項。正在整改,完成整改需較長時間的1項。具體情況是:

                                  (一)政治意識不夠強,習近平總書記重要指示精神和重大工作部署落實不夠到位方面

                                  1.學習十九大精神和黨的創新理論不扎實,對總書記在教育系統一系列重要講話重視不夠

                                  1)新思想、新黨章學習不扎實,運用不到位的問題,已整改,長期堅持。

                                  整改情況:已整改完成一是校班子提升政治意識、強化政治覺悟,進一步增強了對新思想、新黨章的學習認識,制定了《呂梁藝校黨支部學習制度》《呂梁藝校教職工政治理論學習制度》和詳細學習計劃。二是就黨的十九大報告原文和新《黨章》進行了集體學習。班子成員帶頭學原文、讀原著、悟原理,逐字逐句通讀黨的十九大報告原文和新《黨章》,做到了集體學習有記錄,個人學習有筆記。三是黨員和入黨積極分子重新抄寫了一次新《黨章》,不斷強化黨的組織意識。四是開展了給老黨員贈送《黨的十九屆四中全會<決定>學習輔導百問》等學習資料活動。五是由教務科安排每周至少上一節思政課,將《習近平新時代中國特色社會主義思想三十講課件》作為思政課輔導教材,由思政課教師在思政課中作為專門內容進行講解。六是跟進學習習近平總書記最新重要講話精神和省委全會精神,組織黨員、科級以上干部和科室負責人傳達學習了習近平總書記今年5月11日至12日視察山西重要講話重要指示、省委召開常委會擴大會議傳達學習習近平總書記視察山西重要講話重要指示部署會議、省委第十一屆十次全體決議、省委樓陽生書記講話等精神,并撰寫學習習近平總書記近期視察山西重要講話心得體會。七是七一前夕結合“黨員主題日”活動,由黨政主要負責人以學習新黨章“強化政治意識、當好‘三個表率’”為題主講了新《黨章》專題黨課。

                                  2)對習近平總書記在教育系統重要講話傳達不到位的問題,已整改。

                                  整改情況一是校班子將習近平總書記在教育系統重要講話列入學習計劃。二是組織全體教職工由書記、校長楊志明同志領學,專題集體重溫了習總書記在全國教育大會上的講話、在學校思想政治理論課教師座談會上的講話等。

                                  3)對“學習強國”重要意義認識不足的問題,已整改,長期堅持。

                                  整改情況一是校班子提升了推廣使用學習平臺重大意義認識,將“學習強國”學習列入教職工政治理論學習制度。二是將平臺作為貫徹落實習近平總書記關于推動建設學習大國重要指示精神的抓手,作為深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想的重要載體,作為提高學習型教師隊伍建設水平的重要陣地,迅速行動,認真組織學習,主動學好平臺、用好平臺,真正把總書記重要指示要求落到實處。三是教職工學習氛圍濃郁,學習效果初見成效,班子成員積分達到4000分以上,黨員科級干部、思政課教師和入黨積極分子學習積分達到2000分以上,一般干部積分達到1000分以上。目前學習平臺推廣應用在宣傳口位居第一。四是將長期堅持,把“學習強國”學習納入教職工年度考核,對排名后五位的評優評模一票否決。

                                  2.黨內政治生活程序不嚴謹,民主集中制原則執行不到位

                                  1)領導班子對民主生活會重視不夠的問題,已整改,長期堅持。

                                  整改情況一是校班子進一步強化了政治意識,政治責任,校班子成員特別是黨政主要負責人進一步提高了政治站位,強化了規矩意識,做到了重要事情親自安排,親自過問,主持制定了《呂梁藝校關于進一步加強和規范黨內組織生活的若干制度》并以呂藝〔2020〕6號文件印發,制度就召開民主生活會和組織生活會制定制度進行規范。二是將長期堅持制度,每次召開民主生活會,會前、會中、會后都要按規定落實到位,提高民主生活會質量。

                                  2)領導班子集體議事制度執行不到位的問題,已整改,長期堅持。

                                  整改情況:一是校班子認真組織傳達學習了中央《黨委(黨組)落實全面從嚴治黨主體責任規定》和市委全面落實黨委(黨組)全面從嚴治黨主體責任規定的通知精神。二是校班子強化了落實全面從嚴治黨主體責任意識,制定了呂梁藝校2020年度全面從嚴治黨主體責任清單和成員清單。三是研究制定了《呂梁藝校“三重一大”決策制度實施細則》,明確“三重一大”具體內容、具體標準、決策程序、監督追責等事項并嚴格執行。

                                  3.政治責任感不強,辦學定位及教育管理有偏差,教職工利益得不到維護

                                  1)對學生就業關注不夠,對校企合作缺乏探索的問題,已整改,長期堅持。

                                  整改情況一是學校加大了對學生就業情況的關注力度,進一步強化了學生就業情況調查統計和分析研判工作。二是開

                                  展了學生近三年就業行業類型、地域分布、收入狀況、發展前景等情況的集中調查統計和分析研判,通過分析找準和定位學校特色化專業。三是每年定期開展學生就業情況調查統計和分析研判工作。四是強化對校企合作的探索,以我市今年實施職業教育優化融合行動計劃和事業單位機構改革為契機,加快進行產、學、研融合探索步伐。積極與太原市晉劇藝術研究院進行聯系溝通開展多方位合作,并于7月20日簽訂了《晉劇人才培養戰略合作協議》和《合作共建實習基地協議》,同時市委、市政府聘請十九大代表、全國人大代表、全國戲曲界屈指可數知名專家、晉劇領軍人物著名表演藝術家、省文聯副主席、省劇協主席、太原市晉劇研究院院長謝濤為“呂梁市文化興市特聘專家”指導助力學校產、學、研建設。

                                  2)現代教育理念滯后,優質教育資源得不到充分利用。正在整改,完成整改需較長時間。

                                  整改情況:借助與中央音樂學院合作辦學的優勢,開啟遠程教學模式,加大教師培訓力度,提高教師綜合素質。通過積極與中央音樂學院聯系溝通和努力實施遠程教育工程,盡快引進5G技術對學校開展遠程教育,讓呂梁山區的孩子接受更專業、更高質量的藝術教育。鑒于學院本院尚未完全啟動應用5G技術實施遠程教育工程,現為院內準備階段,且工程技術實施涉及京、呂兩地和對5G技術條件的要求這一實際情況。一是按照整改方案中2020年7月中旬初見聯系溝通成效的整改時限要求,在整改期限內先行完成了與中央音樂學院聯系通,已初步達成共識,取得了溝通成效。二是強化意識,常抓不懈,積極努力推進落實。疫情結束后加強與學院和我市通訊部門的進一步聯絡溝通,隨時了解學院工程進展和我市5G網絡建設情況,根據學院本院5G網絡遠程教育建設的進度和實施遠程教育工程中對我市5G網絡技術條件的要求以及我市5G網絡建設情況,只要兩地條件具備馬上開展實施。

                                  3)忽視基礎知識教育的問題,已整改,長期堅持。

                                  整改情況一是強化基礎知識教育,調整文化課和專業課設置比例,將文化課教學打破原班級設置,不以年齡為依據,按學生實際掌握的文化水平標準重新組班,采取分層次教學的方法授課,提升教學進度和質量。二是持續推進教學改革,逐步提升基礎課質量。

                                  (二)“兩學一做”常態化制度化未形成,意識形態責任制落實不夠嚴方面

                                  1.常態化學習教育存在應付現象的問題,已整改,長期堅持。

                                  整改情況一是加強政治理論學習,健全完善了《呂梁藝校教職工政治理論學習制度》,制定了2020年理論學習計劃并嚴格執行學習制度,分層次堅持每月開展集中政治學習,形成常態化機制。二是加強對政治學習筆記、心得體會的檢查,杜絕敷衍了事、應付思想,特別是網上下載全文照抄心得體會等現象。三是列入制度長期堅持,今后對檢查發現理論學習存在應付思想和心得體會網上下載全文照抄者,采取適當形式進行通報,心得體會責令重新撰寫,發現屢教不改者大會作深刻檢查。將學習情況作為年終黨員干部評先評優的依據之一。

                                  2.對意識形態工作重視不夠的問題,已整改,長期堅持。

                                  整改情況一是班子和黨政主要負責人進一步提升了對意識形態工作重要性的認識,強化了意識形態工作主體責任的落實,結合學校實際制定出臺了《呂梁藝校關于意識形態工作責任制的實施細則》。將意識形態工作與全盤工作同部署、同落實。二是開展了黨員不信教專項承諾活動。三是以黨性教育、馬克思主義無神論教育的形式開展了“堅定理想信念,黨員不信仰宗教,不參加宗教活動”主題黨日活動。

                                  (三)組織建設重視不足,選人用人不夠規范

                                  1.對黨的組織建設重視不夠

                                  1)支部換屆不規范,部分支部委員因下鄉轉走組織關系沒有及時增補的問題,已整改。

                                  整改情況一是經請示市直工委批復,于6月6日召開黨員大會,嚴格按照《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》規定的程序、過程進行了黨支部委員的增補改選換屆。二是于當日召開了新一屆支部委員會第一次全體會議,進行了書記、副書記的選舉和委員分工。換屆改選結果6月30日市直工委以呂直組發〔2020〕27號已經批復。

                                  2)組織制度落實不到位的問題,已整改,長期堅持。

                                  整改情況一是嚴格落實組織制度,嚴肅黨內政治生活,認真貫徹落實《黨內政治生活若干準則》,制定了學?!蛾P于進一步加強和規范黨內組織生活的若干制度》,制度明確就召開組織生活會、“三會一課”、談心談話等進行了規范和要求。二是將長期堅持制度,嚴格規范落實黨內組織生活。

                                  3)不注重黨員納新,黨費收繳不規范的問題,已整改,長期堅持。

                                  整改情況一是校班子進一步提高了黨員隊伍建設意識,高度重視積極分子培養和教育,制定了學校黨員發展三年規劃和2020年度計劃,爭取用三年時間發展納新黨員2-3名。二是組織11名入黨積極分子參加了市直工委的學習教育培訓。三是確定2名同志列為入黨發展對象,參加了市直工委組織的培訓。四是嚴格規范了黨費收繳工作,按照《黨費收繳規定》做到了按時向黨員收取黨費,按季度向市直工委足額上交黨費。

                                  4)群團組織建設滯后的問題,已整改,長期堅持。

                                  整改情況一是校班子加強了對群團組織的領導,強化了群團組織建設。二是把黨的組織建設和群團組織建設一起抓,做到“以黨的建設帶動群團建設,以群團建設促進黨的建設”,引導群團組織按照各自章程按時換屆,按照各自年度工作計劃適時召開各類會議和開展各項活動。三是開展了黨團共建志愿服務活動。四是指導校團委按照章程和程序召開第四次代表大會進行了換屆,并依據工作計劃開展了“開學第一課”、團干部培訓、主題團日、法治進校園等活動。五是明確職代會常態化制度,每年第四季度召開一次職工代表大會。

                                  2.選人用人不規范,外聘人員多,檔案管理不夠嚴

                                  1選人用人不嚴謹,相關資料缺失的問題,已整改,長期堅持。

                                  整改情況:一是高度重視,認真核查,開展干部選拔工作回頭看全面反思找差距。對十八大以來2015、2016年兩次提拔科級干部工作檔案認真開展了回頭看。經過對檔案資料的進一步核查整理和全面反思,主要原因是:2015年當時業務水平低,對檔案資料的收集和規范意識不足,導致當年民主推薦中個別談話和考察談話資料未及時收集歸檔,現在難以查找的情況。給巡察組提供的資料不夠完善。二是進行了資料整理歸檔規范,對2015年民主推薦中會議推薦記錄進行復印歸檔;對2016年會議推薦記錄進行復印與個別談話推薦和考察談話等資料一并歸檔;積極主動與市委組織部相關業務科室對接請教,對2015、2016年需歸入干部個人人事檔案的干部任前檔案審核確認表等資料進行整理歸入檔案。三是舉一反三,引以為戒,全面履行選人用人主體責任。為進一步強化干部選拔工作意識,提升干部選拔工作業務能力和規范化水平,組織開展了新修訂《黨政領導干部選拔任用工作條例》的再次學習,確保今后選拔任用干部時嚴格按照《條例》規定,切實做到嚴格按制度辦事、按程序辦事,選人用人工作嚴謹規范,相關資料及時收集整理歸檔。

                                  2)隊伍建設滯后,聘用教師不規范的問題,已整改,長期堅持。

                                  整改情況一是校班子將以我市今年實施職業教育優化融合行動計劃和事業單位機構改革為契機,待市委明確改革方向后,根據市委對學校明確定位和三定方案,積極主動爭取市委、市政府和編制、人事等部門支持,進一步加強隊伍建設。二是聘用教師不規范方面,研究制定了《呂梁藝校臨時聘用教師管理辦法》并以呂藝〔2020〕7號文件印發,進一步規范教師聘用并長期執行。三是使用勞務派遣人員李某擔任科室負責人,享受副科級績效工資待遇方面?,F已糾正。當時由于學生科長到臨縣擔任農村第一書記,考慮任職期滿回來后還要繼續負責該科室工作行使科長職責,且當時在編干部中無合適人選選拔使用,故臨時指定具有學生管理經驗的李某協助學生科長臨時負責工作,為激勵工作積極性,當時有過享受副科級績效工資待遇的研究意向,事后因績效工資只能在正式編制人員中發放等規定,實際未執行。

                                  3)檔案管理不到位,資料缺失的問題,已整改,長期堅持。

                                  整改情況一是認真開展了干部檔案回頭看排查。二是購置塑料干部人事檔案夾對原有干部人事檔案盒全部進行了更換。三是對未整理裝盒的零散檔案進行了整理裝夾。四是對全部干部人事檔案進行了逐一檢查,對應歸檔未歸檔和缺失的材料進行了收集補充完善整理歸檔。

                                  (四)全面從嚴治黨落實不到位,巡視巡察整改自行“回頭看”等工作落實不深不細

                                  1.管黨治黨主體責任落實不到位

                                  1)對黨風廉政建設和反腐敗工作重視不夠的問題,已整改,長期堅持。

                                  整改情況一是校班子進一步強化了紀律責任意識,認真組織學習貫徹落實中央《黨委(黨組)落實全面從嚴治黨主體責任規定》,進一步強化了落實黨風廉政建設主體責任的意識,研究制定了呂梁藝校落實從嚴治黨主體責任清單和班子成員責任清單,明確校班子全面從嚴治黨主體責任和班子成員“一崗雙責”。二是在學校關于進一步加強和規范黨內組織生活的若干制度中,明確就黨建工作、黨風廉政建設和反腐敗工作制度化,將黨風廉政建設和反腐敗工作列入學校工作大局通盤考慮,與日常工作同時研究,同步安排,把黨風廉政建設和反腐敗工作落實在辦學治校各個環節。三是進一步從嚴落實中央“八項規定”精神,確定了學校重要崗位、風險環節和廉政風險防控點,加強了日常監管,目前重點對清明、五一、端午等節點和日常工作進行了的監管。四是進一步加強紀律作風建設和廉政警示教育,開展了廉政警示教育活動,做到防微杜漸,警鐘長鳴,杜絕隱形變異“四風”問題發生。

                                  2)抓早抓小、紅臉出汗未形成常態的問題,已整改,長期堅持。

                                  整改情況:改進廉政談話工作,學校制定了《呂梁藝校關于進一步加強和規范黨內組織生活的若干制度》,以制度的形式就廉政談話工作進行了規范和要求。一是廉政談話內容堅持圍繞廉政主旨,結合崗位職責對黨員遵紀守法、廉潔自律和生活作風等方面進行日常提醒。日常廉政談話班子成員之間學期不少于1次,班子成員和分管科室負責人之間每年不少于1。二是發現苗頭性問題及時提醒,直面存在問題,緊扣主題促其清醒頭腦,嚴格自律,將抓早抓小、紅臉出汗形成常態。

                                  2.管校治校監督管理不到位

                                  1)對所屬民樂部監管缺失的問題,已整改,長期堅持。

                                  整改情況強化管校治校力度,校領導班子切實履行對民樂部監管主體責任,研究制定了《呂梁藝校民樂部管理制度》,加強了對民樂部的監督管理。一是按照“統一標準、統一管理”原則,從執行教育法律法規、教職工管理、學生管理、安全管理、校園管理等實行全方位的管理。二是完成了對該部國有資產的重新核查登記,規范了資產臺賬。三是將簡易房作為庫房使用。四是規范用電行為消除安全隱患,積極聯系電力部門重新接入電纜,重新立戶掛表,水電管理嚴格執行學?,F有水電管理制度。五是對食堂設施設備進行了增改善。六是食堂嚴格執行學校新制定的五項管理制度,積極改善學生就餐條件。

                                  2)對學生切身利益重視不夠的問題,已整改,長期堅持。

                                  整改情況進一步加強對學生切身利益的關注。校領導班子強化了對學校餐廳的監管。一是制定并落實了餐廳“食品添加劑五專管理制度”、“食品原料采購索證索票、進貨查驗和臺賬記錄制度”、“工作人員健康及衛生管理制度”、“消毒制度”、“留樣制度”。二是采取建立餐廳進貨臺賬,做好食品添加劑使用記錄、食品留樣記錄、消毒記錄和工作人員體溫登記等措施就食品安全存在重大隱患情況進行了整改。三是對餐廳廚房實施“明廚亮灶”改造,結合學校實際增加廚房攝像頭并外接顯示屏。四是把學生的飲食安全當作頭等大事,實施了陪餐制度,陪餐人員由班子成員、科室負責人、總務科、班主任等組成,在陪餐中發現問題、解決問題,真正讓學生吃得安心,家長放心。

                                  3.對市委要求整改的工作落實不到位

                                  1)專題學習教育活動整改不到位的問題,已整改,長期堅持。

                                  整改情況一是校班子進一步提高了政治意識,強化了政治責任,并對問題形成原因進行分析剖析,深刻反省,究其原因主要是當時班子對學習教育活動重視不夠,組織不到位,導致未徹底落實到位。二是強化責任意識,認真落實政治責任,舉一反三,引以為戒,今后上級再部署專題學習教育活動時,做到班子成員要帶頭嚴格按照上級部署要求,認真組織,全面抓好貫徹實施,確保落實到位。杜絕此類現象的發生。

                                  22017年巡視巡察整改自行“回頭看”抓得不到位的問題,已整改。

                                  整改情況一是校班子進一步提高了政治意識,強化了政治責任,深刻反省問題原因,究其原因主要是當時校領導班子對巡視巡察整改自行“回頭看”工作存在模糊認識,對集中整治形式主義、官僚主義問題認識不足,導致問題再次出現。二是校班子高度重視,引以為戒,以此次巡察整改為契機回頭看,召開專題民主生活會,黨政主要負責人在民主生活會上就該項問題進行了批評與自我批評。三是對不到位的具體事項逐一回頭看進行了落實。

                                  (五)違反中央八項規定精神問題存在,財務制度執行不規范

                                  1.違反中央八項規定精神

                                  1)汽油費報銷把關不嚴,存在節假日加油的問題,已整改,長期堅持。

                                  整改情況一是校班子進一步強化了嚴格貫徹落實中央“八項規定”精神的落實,根據中央規定,結合學校實際研究制定了《呂梁藝校公務用車使用管理辦法》并實行專人管理,進一步規范了管理行為。二是將公車管理納入全省公務用車信息化管理平臺(公車APP管理系統),實施公車管理“全省一張網”聯網運行,平臺監管。三是加強了對車輛調派、加油、油卡充值報銷等日常管理以及登記臺賬的建立。四是嚴格執行了節假日公車封存,確保公車管理和使用規范。五是對節假日加油問題所涉960元,責成責任人進行了退款并寫出了書面檢查,退已由財務收回入賬。

                                  2)多報差旅費的問題,已整改。

                                  整改情況一是對近年來差旅費報銷票據進行了認真排查,對發現的不規范報銷差旅費部分,嚴格按照《市直機關差旅費管理辦法》進行了糾正。二是反饋意見中多報交通補助中所涉6148元中規范的3268元進行了清退,已由財務收回入賬。三是強化了嚴格貫徹落實中央“八項規定”精神的落實,加強了差旅費報銷規定的執行和審核把關力度,杜絕此類現象的發生。

                                  2.財務制度執行不嚴

                                  1)績效工資發放不規范的問題,已整改。

                                  整改情況一是嚴格執行《呂梁市藝術學??冃И剟罘峙鋵嵤┓桨浮?/span>,進一步規范發放行為。二是近年來績效工資發放單據對照《方案》進行了認真排查核對,對排查核對發現的不規范發放部分予以糾正。三是反饋意見中所涉的151920元績效分配中規范的16800元予以清退,已由財務收回并進行了重新分配。

                                  2)家屬院及門市部水電費管理不規范的問題,已整改。

                                  整改情況一是改進水電費管理辦法,學校研究制定了《呂梁藝校水電管理制度》今后嚴格執行。二是對收取水、電費用于水電工工資補助部分的18901.2元進行了清退,已由財務收回入賬。三是積極采取措施對家屬樓水電實行城網改造,與學校水電分離,由住戶單獨同供水供電部門結算。四是門市部已于2019年6月收回,用于學生住宿。

                                  3)培訓費列支不規范的問題,已整改。

                                  整改情況一是對培訓費列支進行了進一步規范。二是積極于中央音樂學院進行溝通,就相關材料進行了補充歸檔。

                                  4)民樂部遲交緩交公寓費問題,已整改。

                                  整改情況一是通過認真自查,對學校已發現的近兩年遲交、緩交部分公寓費,進行了認真核查核算共計163600元,已全部交回財政。二是針對這一問題在下一步工作中,學校將舉一反三、引以為戒,徹底杜絕此類問題發生。

                                  三、立足長遠長效,鞏固提高整改成果

                                  (一)抓好后續整改,確保件件有著落。堅持目標、增強力度、不松尺度,不斷強化政治意識、責任意識,切實將市委巡察組反饋意見整改落實到位。對已經完成的整改任務,繼續鞏固整改成果;對需要長期堅持的整改事項,堅持常抓不懈,以整改的實際成效促進整體工作提檔升級。對完成整改需較長時間的和需要后期進一步完善的,明確分管領導、責任人,持續跟蹤推進,確保整改取得實效。

                                  (二)深化成果運用,推動事業發展。以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引,將持續深入推進巡察整改和推進藝術教育發展結合,認真學習貫徹黨的十九大和十九屆四中全會精神,嚴守政治紀律政治規矩,著力強化“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”,全面落實從嚴治黨責任和中央八項規定精神,不斷鞏固和提高巡察整改工作成效,將立德樹人作為根本任務,持之以恒抓好各項工作,努力把學校辦成獨具呂梁特色的一流藝術學校,推進全市藝術教育事業再上新臺階。

                                  歡迎廣大干部群眾對巡察整改落實情況進行監督。如有意見建議,請及時向我們反映。

                                  聯系方式:電話0358—8281925;電子郵箱:llsysxx@163.com。

                                                         

                                   

                                                                    呂梁市藝術學校

                                                                                 2020年8月19日  

                                   

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